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奏响结对发扬的共鸣曲

  习大大总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出,新形势下,增强国有企业党的建设总的请求之一就是“坚持办事生产经营不偏离,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组合工作的出发点和落脚点,以企业革新发扬成果检验党组合的工作和战斗力”。在这一认识引导下,太原钢铁(集团)有限企业(以下简称“太钢集团”)党委提议了实现“两个转化”的党建工作思路,即:把党的政治优势转化为市场竞争优势,把党的组合动员能力转化为干部职工攻坚克难的行动能力。为更好地增进“两个转化”落地,实现党建工作与生产经营深度融合,鼓动太钢集团复合材料厂(以下简称“复合材料厂”)高质量发扬,自2018年第2季度起,复合材料厂党委结合自身实际,组合展开了党支部“结对子,促发扬”行动,以“结对子”为抓手,搭建起了机关类党支部与功课区类党支部互促互帮、协同提高的“桥梁”,奏响了结对发扬的共鸣曲。
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  瞄“靶心”选题立项
  “结对子,促发扬”行动的目的在于处置机关类党支部在党建行动中存在的“两张皮”现象。为使行动收到真正的效果,复合材料厂党委将全厂12个党支局部为A方党支部和B方党支部。A方党支部为通常讲的机关类党支部,即为具有办理、办事职能的科室党支部;B方党支部为通常讲的功课区类党支部,即为基层一线生产经营主体单位党支部。按此划分,A方党支部有4个,分别是机关第一党支部、机关第二党支部、复合材料事业部党支部、设备材料科党支部;B方党支部有8个,分别是采矿功课区党支部、焙烧功课区党支部、机动部党支部、维修功课区党支部、复协功课区党支部、加工功课区党支部、精整功课区党支部、办事企业党支部。
  具体的实施方案为:由A方党支部向厂党委填报《党支部“结对子,促发扬”行动备案表》。《行动备案表》有具体的办事主题、工作方案和工作办法,经审核经过后报备组人科。同时为包管A方党支部向B方党支部提供的办事办法能落地见效,厂党委请求A、B双方党支部书记在《党支部“结对子,促发扬”行动情况季度反应表》上,针对工作办事办法贯彻情况和取得的阶段性成效签字确认。
  在选题立项上,请求必须紧紧围绕生产经营和重点难点工作,必须紧扣结对双方党支部的工作特点。4月份,4个A方党支部依据厂党委的行动安排,与8个基层一线的B方党支部结成了“促发扬”对子,拟定了工作办事主题17项,内涵包括支撑提高挖补基板质量、提高轻烧白云石MgO含量在29%-31%的稳固率、为基层提供特殊热处置工艺技艺支撑、增强后勤保障办事等。这些工作办事主题与太钢集团和复合材料厂提议的高质量发扬请求深度契合,如MgO含量在29%-31%的稳固率直接关系到炼钢过程中轻烧白云石的配比,关系到企业炼钢原料配比的稳固。
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  建机制保障有力
  建立相符合的工作机制是“结对子,促发扬”行动取得成效的根本保障。复合材料厂党委从三方面建机制、促发扬。
  建立会议通报准则。A、B双方党支部书记每月向厂党委请示“结对子,促发扬”办事主题的推动情况,便于厂党委及时把握行动动态。组合人事科将党支部“结对子,促发扬”办事主题的推动情况列为厂党委党建工作例会的通报内涵,由厂领导实行评论。厂党委请求A、B方党支部的回顾通报敬重工作事实,不求“多”,但求“实”。
  建立厂领导包片协调督导准则。厂领导既是包片党建联络点的承担人,也是“结对子”行动的跟踪督导仔肩人,由其承担牵头做到党支部之间以及相干单位之间的协调、沟通、组合等工作。如,在轻烧回转窑大修期间,厂领导牵头组合,机关第一党支部从“强化上工序原矿质量管束、把控焦炭发热量及灰分等关键指标、引导严刻炉内分层布料”等方面入手,包管了竖窑生产轻烧白云石质量达标。厂领导班子成员眷注党支部“结对子,促发扬”行动发展,对行动实行督导,为推动党建工作与生产经营深度融合起到了示范率领作用。
  将行动纳入党建工作绩效办理考评。为增强对行动的日常考评工作,厂党委订正了《复合材料厂党建工作绩效办理考评实施办法》,将党支部“结对子,促发扬”行动纳入党建绩效考评名目之中,按阶段、分侧重实行考评。每月由工作人员与党支部书记展开专项工作检查约谈,及时对办事办法的实施情况实行了解、掌控,强化了党支部书记对“结对子,促发扬”行动的重视,包管了行动的持续深刻展开,幸免了“前期喊得响,后期全忘光”的窘状。
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  互增进彰显效果
  复合材料厂党委2018年展开的党支部“结对子,促发扬”行动,A方党支部针对B方党支部初期拟定的工作办事办法共计38条。在实际推动中,工作办事办法依据条件的变化有增有减,但始终紧扣初期拟定的工作办事主题,在增进B方基层党支部单位生产经营指标和重点工作完成的同时,也改变了机关的工作作风,提高了科室的办事质量。其效果首要体现在:
  推动了重点工程。采矿接续工程是复合材料厂近年来的重点名目,2018年主体工程完工之后,仍有局部扫尾名目影响着工程的验收。为此,以生产技艺科、安全办理科为主的机关第一党支部与采矿功课区党支部提议了“强化采矿接续工程过程管束,确保2019年第1季度具备安全设施设计验收条件”的结对名目。行动过程中,机关第一党支部牵头重新订正了2018年白云石矿采剥筹划。结合党员“争优”考评,将本支部相干岗位的党员是否逐日深刻采剥一线督导剥离使命,是否按预定方案完成岩体爆破工作使命,是否深刻现场对工程推动情况实行检查、把关等工作事件,纳入党员“争优”考评重点,在月度考评和党员实行“争优”回顾时,党支部书记逐一实行评论,提议针对性的改进见解和创议。在机关第一党支部与采矿功课区党支部的努力下,实现了2018年7月份以前采矿接续工程月均剥离总量大于10万吨的目标,推动了东区910米水平以上岩石剥离进度,使8月份920-910米台阶局部区段岩石转为矿石。完成了9月份运矿公路路面拓宽至11米的使命,包管了道路运输安全,也为9月份东区运输道路排水系统修筑工程的开工创造了条件。
  霸占了生产难点。其中的典型事例是复合材料事业部党支部与精整功课区党支部结对的“低温热处置工艺改进,降低功课区成本”名目。复合材料事业部党支部相干技艺人员了解到同职业有采用低温热处置实行特殊材质复合板退火的工艺,采用此工艺,单位用电量少,能耗成本低。支部党员干部身先士卒,带领A、B双方的专业技艺人员,经过查阅资料、理论剖析,确定初步低温热处置工艺,然后经过特殊板材的挑选、小样品试验,低温热处置获得成功。截至9月底,精整功课区共低温热处置4批500余吨特殊材质的复合板,实现了性能合格、质量稳固、热处置单耗成本明显下降的目标。热处置单耗从250kwh/t下降至200kwh/t,下降幅度达20%,使热处置单耗成本降低75元/t。
  提高了队伍能力。维修人员技艺薄弱是个“老大难”问题。作为承担全厂设备办理、维护的职能部门,设备材料科党支部把“提高准则化检修功课水平、增进挖潜增效和对外创效”作为与维修功课区党支部的结对名目并加以推行。实施过程中,A、B双方党支部书记牵头,一方面组合电气专业技艺岗位的党员引导维修功课区岗位电工利用旧电气元件、旧零部件、旧材料,对设备实行修旧利废;另一方面设备材料科党支部选派技艺精湛、检修阅历丰富的专业技艺人员引导维修功课区承接的太钢鑫磊企业的对外检修名目。在设备材料科的帮助引导下,维修功课区电工修复打磨机12台、冷却风机2台、拼焊机弧长跟踪器1台,修旧利废创效6万余元。赴太钢鑫磊企业展开检修业务2次,对外检修创效27万多元,获得了对方的好评。
  提高了职工满意度。因复协功课区爆场环境恶劣,职工的抱怨、牢骚较多,全心全意度偏低。了解把握这些情况之后,机关第二党支部主动与复协功课区党支部结对子,针对上述问题确定了“适时展开民爆功课办理和后勤办事帮扶工作,提高功课效率和职工满意度”的结对办事件目。行动展开期间,机关第二党支部充分发挥所辖办公室、护厂队对外协调的优势,主动与周边村落、路政、交警、派出所沟通协调,让这些职能部门和单位为复协功课区特按时间段领取炸药、运输超宽板材、规避道路堵车高峰、遏制村民恶意干扰正常功课等,提供了大力支撑。并与地方道路交通办理部门建立了道路信息联络机制,为生产创造了便利条件。针对复协功课区爆场露天涉爆功课不允许安装电动降温设备的限定,机关第二党支部在夏季暑期展开慰问行动3次,为爆场职工送去了冷饮、绿豆、冰毛巾等防暑降温物品,送去了组合的关切,提高了职工的满意度。
  复合材料厂党支部“结对子,促发扬”行动展开以来,焙烧功课区党支部获得了集团及企业的表扬;基层单位涌现出了像薄斌、王海峰这样立足岗位、为厂增光的党员同志,涌现出了如李世军、朱丽萍这样的尽职履责、积极办事基层的“最美复合人”。
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